Рейтинги. Руководства. Правильный адвокат и юрист.
Задать вопрос
ЗаконодательствоНовости праваАктивные юристыИзбранное

ВОПРОС СООБЩЕСТВУ · Трудовое право

Может ли быть увольнение по статье?

Москва44 просмотров1 ответ

Может ли быть увольнение по статье? в связи с установлением новых порядков на организации (рабочих 8 чел) все подали заявление на увольнение.так как нет деректора никто не работает ждут его..может ли он за это уволить по статье?можно ли уволится одним днем? и один человек не доработал до полу года месяц..может ли он потребовать компенсацию за неотгуленый отработанный отпуск?

Ответы сообщества 1

Ответить
Роман Альбертович ЛепехинУчастник сообщества

Заявления свои зарегистрируйте у секретаря, себе возьмите копии. начиная со следующего дня за днем подачи заявлений считайте две недели. Если в течении этих двух недель не косячить, то и уволить по статье вас не смогут. Если вы подали заявления и не работаете, то при особом желании можно и по статье уволить. Уволится одним днем можно только по решению работодателя. Компенсация положена.

Можете помочь с ответом?

Войдите, чтобы участвовать в обсуждении.

Войти и ответить