Работа.совет юриста
Москва · 31.03.2011 · 66 просмотров
Работа.совет юриста как часто может приниматься приказ ? начало и окончание работы могут назначаться вне постоянного пункта сбора (постоянного места работы), о чем работнику должно быть сообщено не позднее окончания предыдущего рабочего дня (смены). в этих случаях, время следования до назначенного места работы и обратно не считается рабочим временем.
Ответы сообщества 1
Приказ издаётся, а не принимается.
Похожие вопросы
Работа.совет юриста
Работа.совет юриста действует или нет приказ на монтёров пути ржд и.о. министра в.н.морозов утверждено приказом мпс россии от 5 марта 2004 г. n 7 положение об особенностях режима рабочего времени и времени отдыха, условий труда ...
Какой статьей КЗОТ или ТК РФ регламентирует начало/окончание рабочего дня?
Какой статьей КЗОТ или ТК РФ регламентирует начало/окончание рабочего дня? К примеру,наш коллектив единогласно выражает недовольство новым распорядком дня, а именно-временем начала/окончания работы.Но администрация нас игнорирует.
Есть приказ об алиментах на 25% заработка,должник часто не имеет постоянного места работы
Есть приказ об алиментах на 25% заработка,должник часто не имеет постоянного места работы иногда посиживает в государственных санаториях, могу ли я переписать заявление на твёрдую сумму?
Как правильно установить работнику индивидуальный график работы ?
Как правильно установить работнику индивидуальный график работы ? (т.е начало и конец рабочего дня на час позже установленного на предприятии)
Законно ли увольнение с постоянного места работы (2 года-стаж) студента-заочника?
Законно ли увольнение с постоянного места работы (2 года-стаж) студента-заочника?
Взять под опеку ребенка,не имея постоянного места работы,но живя выше среднего уровня.
Взять под опеку ребенка,не имея постоянного места работы,но живя выше среднего уровня.
При нахождении в служебной командировке считается ли рабочим временем время затраченное на дорогу к месту работы
При нахождении в служебной командировке считается ли рабочим временем время затраченное на дорогу к месту работы Нахожусь в служебной командировке, хочу узнать считается ли время затраченное на проезд к фактическому месту работы на служе...
Есть вопрос НОЧНАЯ СМЕНА ПЕРЕХОДИТЬ В ДНЕВНУЮ У МЕДРАБОТНИКОВ.
Есть вопрос НОЧНАЯ СМЕНА ПЕРЕХОДИТЬ В ДНЕВНУЮ У МЕДРАБОТНИКОВ. НАПРИМЕР:НАЧАЛО СМЕНЫ 17 00 ОКОНЧАНИЕ 14 00 СЛЕДУЮЩЕГО ДНЯ.
Имею ли я право требовать справку с предыдущего места работы?
Имею ли я право требовать справку с предыдущего места работы?
Отличие между рабочим временем и временем отдыха?
Отличие между рабочим временем и временем отдыха?
Могут ли сотруднику сообщить об изменении его графика работы за несколько часов до начала рабочего дня.
Могут ли сотруднику сообщить об изменении его графика работы за несколько часов до начала рабочего дня. например я работаю с 15.00, а мне звонят и говорят вы сегодня работаете с 12.00. если незаконно, то на какой закон ссылаться? потому ...
Имеет право на существование сменный график 3 на 3?
Имеет право на существование сменный график 3 на 3? поясните пожалуйста независимо от вида графика работники организаций всех форм собственности и всех организационно-правовых форм имеют следующие гарантии: минимальная продолжительность ...
Отпуск работника за предыдущий период
Работник за период 26.03.13 - 25.03.14 г. не отгулял положенные дни отпуска 10 к. д., период следующего отпуска наступил 25.03.14 г. имеет ли право работник взять 28 к. д. очередного отпуска и + 10 к. д. за предыдущий период. как он это ...
Смена ип организации и декретницы! правомерно ли?
Смена ип организации и декретницы! правомерно ли? здравствуйте все! правомерны ли действия работодателя? если нет, как быть, чем оперировать? ушла в декрет не использовав очередной отпуск. теперь, по окончании отпуска по уходу за ребенко...
Отработка после окончания срочного трудового договора
Отработка после окончания срочного трудового договора Я работаю в ООО, со мной был заключён срочный трудовой договор сроком на полгода, по вине работодателя, предприятие перешло на четырёхдневку, но с отработкой, т.е дни в которые был пр...
Работник по закону обязан предупреждать работодателя о смене места прописки?
Работник по закону обязан предупреждать работодателя о смене места прописки?
Могут ли назначить производственное совещание после окончания рабочего дня?
И как можно отказаться от присутствия на нём? а то назначили в 19-30 а рабочий день до 18-00
Имеет -ли право прокурор наложить административный штраф за упущения предыдущего руководителя, новому?
Имеет -ли право прокурор наложить административный штраф за упущения предыдущего руководителя, новому? был руководитель, затем его отстранили, затем уволили. сейчас назначили нового руководителя и упущения предыдущего вешают на нового! э...
Не заплатили деньги на предыдущей работе.
Не заплатили деньги на предыдущей работе. Здравствуйте. Генеральный директор выписал мне 2 справки 2НДФЛ, с з.п. в 33 т.р. как будто бы она белая. т.е. сфальсифицировал их. А так же сделал копию трудовой книжки(со всеми записями, как бу...
Как поступить, если работник утверждает, что не знал о предыдущем взыскании?
Как поступить, если работник утверждает, что не знал о предыдущем взыскании? Капитан СТР «Ноглики» обратился к руководству организации с просьбой уволить Сидорова, за прогул (отсутствие на рабочем месте без уважительных причин более 4-х ...
Если во время учебного отпуска был больничный, можно эти дни отпуска использовать позднее?
Если во время учебного отпуска был больничный, можно эти дни отпуска использовать позднее? я аспирантка. во время учебного отпуска сломала ногу. срок аспирантуры заканчивается 13 мая. до этого времени мне вряд ли снимут гипс. получается,...
Является ли роспись в графике отпусков (который составлялся в предыдущем году на следующий год) уведомлением?
Ст. 123 тк в которой говориться, что сотрудника работодатель должен уведомить сотрудника о наступлении отпуска не позднее, чем за две недели. как, каким образом? является ли роспись в графике отпусков (который составлялся в предыдущем ...
Окончание срочного трудового договора
Окончание срочного трудового договора 5 сентября заканчивается срочный трудовой договор, неделю назад было подано заявление об увольнении сотрудника по собственному желанию, подписанное с отработкой в 2 недели. возможно ли забрать заявле...
График отпусков утвержден, авиа билеты уже куплены, но есть опасение о переносе отпуска на более поздний срок!
График отпусков утвержден, авиа билеты уже куплены, но есть опасение о переносе отпуска на более поздний срок! я уже писала 2 заявления на отпуск, прошу поставить в график отпусков и второе где я прошу предоставить отпуск с оплатой дорог...
Нахожусь на больничном. просят принести справку о зарплате с предыдущего места работы.
Нахожусь на больничном. просят принести справку о зарплате с предыдущего места работы. говорят что это нужно для закрытия больничного листа. на данной работе работаю два года. для пояснения: начальник снял меня с должности за то что я п...
Скажите пожалуйста, обязан ли работник, отрабатывать две недели, при окончании срока срочного трудового договора.
Скажите пожалуйста, обязан ли работник, отрабатывать две недели, при окончании срока срочного трудового договора.
Нужно получить документы об обучении с предыдущего места работы (см. внутри).
На предыдущем месте работы (в федеральном бюджетном учреждении - фбуз) прошла дистанционное обучение за счет организации. точно помню что расписывалась в общем приказе на обучение. но пока шли почтой сами "корочки" уволилась. теперь хочу...
Можно ли закончить работу если кончилась смена, бросив производственный процесс, оставив его недоделанным?
Например смена заканчивается в 19:00, в 18:45 начать какой либо процесс который не успеть закончить в 19:00. но если оставить процесс не доделанным, работодатель понесет убытки так как следующая смена продолжит работу только утром. (что...
Про охрану труда, обязанность мытся и окончание рабочей смены.
Предприятие. допустим, окончание смены в 23.00.на выходе из раздевалки стоит машина, которая фотографирует всех выходящих. после начальство предъявляет претензии, мол, раньше 23.10 выходить не имеете права. кого "поймали"-штрафуют. рабоч...
Обязан ли я при устройстве на работу сообщать о прошлых местах работы?
Потерял трудовую сейчас восстановил но не полностью, устраиваюсь на работу обязан ли я сообщить что в трудовой вписано не все ( были увольнения по статье ) ? и если это вскроется могут ли меня за это уволить ?
Ваш ответ
Войдите, чтобы ответить.
Задать вопрос