Могу ли я уволиться без отработки. пришел на работу в сентябре.официально оформили только в феврале,з\п ниже мрот.

Если есть трудовой договор, то уволиться можете только на общих основаниях. Согласно нормам ст. 80 ТК РФ работнику даны право расторгнуть трудовой договор, предупредив об этом работодателя в письменной форме за две недели, и по истечении срока предупреждения об увольнении право прекратить работу.