Поступил на работу 7,06,2011 уволился 11,03,2012 отпуском непользовался двое детей как мне будет производиься расчет?
Москва · 13.03.2012 · 66 просмотров
Поступил на работу 7,06,2011 уволился 11,03,2012 отпуском непользовался двое детей как мне будет производиься расчет?
Ответы сообщества 1
В день увольнения с вами должны произвести окончательный расчет: выплатить фактически заработанную з/п за отработанное время в марте, компенсацию за неиспользованные дни отпуска и выдать трудовую книжку. За период с 07.06.2011 по 11.03.2012 Вами отработано 9 мес. и 3дн. компенсация за неиспользованные дни отпуска при увольнении составит 21 день (28:12*9=21), если у вас ежегодный отпуск 28 дней. Подоходный налог 13% будет удержан не со всей суммы, а за вычетом суммы на стандартный налоговый вычет на каждого ребенка 1400 рублей, если вы писали заявление.
Похожие вопросы
Устроился на работу в 2009, в отпуск отпустили в 2011. Что мне делать с оставшимся отпуском?
Устроился на работу в 2009, в отпуск отпустили в 2011. Что мне делать с оставшимся отпуском?
Устроилась на работу 05. 07. 20111 года, хочу уволиться, как быть с отпуском?
Устроилась на работу 05. 07. 20111 года, хочу уволиться, как быть с отпуском?
Ежегодный отпуск перед отпуском по беременности и родам
Ежегодный отпуск перед отпуском по беременности и родам Работаю в организации с 3 октября 2011 года, а в декрет должна уйти с 27 марта. Перед отпуском по беременности и родам хочу взять ежегодный отпуск, т. к. я воспитатель в детском сад...
Из декрета в декрет в 2012
Из декрета в декрет в 2012 Здравствуйте! В компании работаю с ноября 2009 г. В ноябре 2010 ушла в отпуск по БиР. Расчет пособия выбрала по-старому, получаю 9678,14 в месяц. Сейчас снова беременна вторым, отпуск по БиР примерно приходится...
Расчет при увольнении
Расчет при увольнении Добрый вечер, подскажите пожалуйста советом. Недавно я уволился с крупной логистической компании, а именно 27.04.11 ( это был у меня рабочий день, но уволился сразу, без отработки 2-х недель), при расчете мне не вып...
Я уволился с работы, мне сказали что расчет будет в конце месяца, из за того что табель будет заполнен только к концу м
Я уволился с работы, мне сказали что расчет будет в конце месяца, из за того что табель будет заполнен только к концу м Месяца, законно ли это?
Работник отработал больше полугода, меняется начальник, как будет с ежегодным отпуском?
Работник отработал больше полугода, меняется начальник, как будет с ежегодным отпуском?
Призывают на военные сборы отсюда два вопроса:
Призывают на военные сборы отсюда два вопроса: 1. я работаю, как будут оплачиваться сборы? 2. почти одновременно с началом сборов начинается ежегодный оплачиваемый отпуск, что будет с отпуском?
Расчет при увольнении как получить
Расчет при увольнении как получить Машина с манипулятором задел рекламную вывеску краном немного подпортил на предприятие наезжают грозятся подать в суд требуют выплатить 20тысяч предприятие предъявляет мне я уволился так как 2месяца не ...
Пошла на больничный за 2 недели до начала отпуска больничный продлили как быть с отпуском
Пошла на больничный за 2 недели до начала отпуска больничный продлили как быть с отпуском
В какой срок производится расчет при увольнении?
В какой срок производится расчет при увольнении? Написал заявление на увольнение 03.05.2011 числа: "Прошу уволить по собственному желанию 06.05.2011", так как на испытательном сроке, написал за три дня до увольнения. Меня должны рассчита...
В Приморском крае сторожу в библиотеке платят с 01.06.2011 г. 4611р., включая праздничные, выходные дни и надтариф. Прав
В Приморском крае сторожу в библиотеке платят с 01.06.2011 г. 4611р., включая праздничные, выходные дни и надтариф. Прав
В какие сроки производиться расчет при увольнении? что включает в себя расчет ?
В какие сроки производиться расчет при увольнении? что включает в себя расчет ?
Если человек увольняется по 71 статье трудового кодекса 2 части. с ним производят расчет в день увольнения?
Если человек увольняется по 71 статье трудового кодекса 2 части. с ним производят расчет в день увольнения? если в период испытания работник придет к выводу, что предложенная ему работа не является для него подходящей, то он имеет право ...
Работодатель после увольнения в течении месяца не производит расчет. каков процент неустойки за несвоевременный расчет?
Работодатель после увольнения в течении месяца не производит расчет. каков процент неустойки за несвоевременный расчет?
Кто должен производить расчет?В фирме два человека, Генеральный директор и я в лице главного бухгалтера. С февраля
Кто должен производить расчет?В фирме два человека, Генеральный директор и я в лице главного бухгалтера. С февраля В фирме два человека, Генеральный директор и я в лице главного бухгалтера. С февраля не платили зарплату в организации, не...
Как производится расчет компенсации за неиспользованные дни отпуска? Я проработала 7 месяцев
Как производится расчет компенсации за неиспользованные дни отпуска? Я проработала 7 месяцев
Увольнение! как будет производиться расчет?
Увольнение! как будет производиться расчет? зарплата, которую работодатель выдает на руки, является черной?работаю на 1/4 ставки, на карточку приходит мизер-1 тыс. руб. и когда я буду увольняться меня рассчитывать будут исходя из той сум...
Течении какого времени производится расчет с сотрудником после увольнения
Течении какого времени производится расчет с сотрудником после увольнения
Ст.236 ТК РФ. Я попал в ситуацию, Бывший работодатель не производит расчет, уже с июля 2011г., куда мне обращаться?
Ст.236 ТК РФ. Я попал в ситуацию, Бывший работодатель не производит расчет, уже с июля 2011г., куда мне обращаться?
В трудовой внесена запись №9 06.02.2013 уволен по собственному приказ № и дата мне нужно изменить на 06.12.2012 года. ка
В трудовой внесена запись №9 06.02.2013 уволен по собственному приказ № и дата мне нужно изменить на 06.12.2012 года. ка 02.2013 уволен по собственному приказ № и дата мне нужно изменить на 06.12.2012 года. какие записи нужно сделать?
Рабочий год у работника с 01.12.2010 по 30.11.2011г. отпуск отгулял с 04.05.2011 28 дней. 22 .06.2011 увольняется
Рабочий год у работника с 01.12.2010 по 30.11.2011г. отпуск отгулял с 04.05.2011 28 дней. 22 .06.2011 увольняется нужно пересчитать кол-во дней отпуска.взятого авансом. фактически он отработал с 01.12.2010 по 04.05.2011 полных 5 месяцев....
Сколько дней отпуска в 2011 г. полагается за отработанные в оргии 6 месяцев (принята с 01.06.2011)
Сколько дней отпуска в 2011 г. полагается за отработанные в оргии 6 месяцев (принята с 01.06.2011)
Труд. договор заключён 03.12.2011. до 31.05.12 (т.е. почти на полгода). Из них испытательный срок 3 месяца. С пометкой,
Труд. договор заключён 03.12.2011. до 31.05.12 (т.е. почти на полгода). Из них испытательный срок 3 месяца. С пометкой, С пометкой, что в дальнейшем может быть перезаключён на неопределённый срок. ИНН и пенсионное взяли, в общем, официал...
Как правильно производить расчет заработной платы работника
Как правильно производить расчет заработной платы работника Как правильно производить расчет заработной платы работника. Районные коэффициенты и премия должны начисляться на МРОТ или возможно сложение общей суммы зарплаты из тарифной ста...
Устроилась на работу 06 марта 2012, хотела взять отпуск на 14 дней в феврале 2013, но мне отказали.
Устроилась на работу 06 марта 2012, хотела взять отпуск в феврале 2013г на 14 дней, но мне отказали, сослались на то, что некому работать. Имею ли я право настаивать на отпуск?
Я нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 3-х лет.с 06.08.2012 ухожу в след.декрет.можно перед взять очередной отпуск
Я нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 3-х лет.с 06.08.2012 ухожу в след.декрет.можно перед взять очередной отпуск а могу ля я получить компенсацию за неиспользованные 44 дня отпуска, которые остались до первого декрета? или мне пр...
Как рассчитать отпускные, если я отработал менее года. Оформлен 15.11.2010, заявление об отпуске с 27.06.2011
Как рассчитать отпускные, если я отработал менее года. Оформлен 15.11.2010, заявление об отпуске с 27.06.2011
Пособие по бир рассчитывает в 2013 году, за два предыдущих года (2011, 2012)
Пособие по бир рассчитывает в 2013 году, за два предыдущих года (2011, 2012) если меня в июне 2013 перевели на полставки, а на декрет мне в сентябре, то это на пособие не влияет?
Наш сотрудник на предприятии за период 2011-2012 года сходил в отпуск на 15 дней в начале января.
Наш сотрудник на предприятии за период 2011-2012 года сходил в отпуск на 15 дней в начале января. Теперь по закону он должен отработать пол года чтобы отгулять следующие 13 дней. Он приходит ко мне 31 января и просится в отпуск. По семей...
Ваш ответ
Войдите, чтобы ответить.
Задать вопрос