Рейтинги. Руководства. Правильный адвокат и юрист.
Задать вопрос
ЗаконодательствоНовости праваАктивные юристыИзбранное

ВОПРОС СООБЩЕСТВУ · Трудовое право

Имеют ли право выгонять в отпуск по подписанному графику, но если этот отпуск уже не нужен.

Москва72 просмотров0 ответов

Есть подписанный график с отпусками на 2011год. Первый отпуск у меня будет 6 дней с 23.02.2011 . Получилось так, что теперь мне этот отпуск в феврале не нужен. Подошла в кадры и попросила чтобы перенести. Мне отказали, сказали что все подписано и никто на встречу не пойдет. Получается меня выгоняют в отпуск, который мне не нужен. Можно ли редактировать график отпусков в течении года и как грамотно этосделать?

Ответы сообщества 0

Ответить

Ответов пока нет. Вы можете первым поделиться своим мнением.

Можете помочь с ответом?

Войдите, чтобы участвовать в обсуждении.

Войти и ответить