Трудоустройство с пустым трудовым договором, последствия

В прошлом месяце устраивался на работу, сказали что трудоустройство официальное, но без записи в трудовую, типа отчисления в пф идут. дали пустой трудовой договор (не написана почасовая оплата, нет дат, нет подписи работодателя), я подписал, но сказал, что пока на руки заполненный не получу, работать не буду. они говорят, что само начальство находится далеко в москве и идти договор будет целый месяц, обязывались позвонить. уже почти месяц прошёл, молчат, я насчёт работы передумал и собираюсь отказаться. понял, что накосячил, подписав пустой договор. какие могут возникнуть проблемы? я боюсь штрафов