Имеет ли право работодатель изменять оклад исходя из количества рабочих дней в месяце? в мае из-за праздников, плюс больничный - уменьшился мой оклад в два раза, соответственно от оклада меньше и дополнительные стимулирующие надбавки. бо...
На должность врача рефлексотерапевта мне отказали в доплате за квалификационную категорию. правомерно ли это? по приказу минздрава рф доплату должны производить в течение года.
Как должны платить оклад? (суть в пояснении) в договоре нашел такой текст: "за выполнение работы по указанной в п 2.1. настоящего договора должности работнику ежемесячно выплачивается должностной оклад в размере 25300 рублей. по согласов...
Имеет ли право администрация право изменять месячную норму рабочего времени. имеет ли право администрация при начислении з/платы окладникам изменять месячную норму времени. если в 2011 году оклады полностью начислялись за отработанную но...
Рассчитайте пенсионные баллы за год в зависимости от размера заработной платы. ежемесячная заработная плата 25 тыс рублей, и страховой стаж 37 лет
Имеет ли право работодатель отправить в отпуск без содержания заработной платы принудительно на 20 дней?
Входят ли ежемесячные премии в заработную плату? добрый день! со мною заключен трудовой договор, который содержит следующие пункты: 1.3. работнику устанавливается оклад в размере ххх рублей в месяц. 3.1. размер оплаты труда работника (да...
Старшая медсестра, имеющая стаж работы 15 лет и первую квалификационную категорию, перешла на должность главной медсестры, прошла курсы усовершенствования по специальности "организация сестринского дела" и работает в указанной должности ...
При приёме на работу в договоре ничего не было сказано про питание на работе, но по приезду на объект нас обеспечивали обедом и сказали, что он бесплатный. по истечению 45 рабочих дней рабочих попросили написать заявление об удержании из...
Имеет ли право работодатель отменить установленную 4% доплату за вредные условия труда, если да то как? В 2007 году проведена аттестации рабочих мест, по результатам аттестации рабочее место признано по оценке условий труда 3.1.(вредный)...
Зависит ли размер оклада от количества праздничных дней, имеющих место быть в месяце. То есть если к примеру в январе много рабочих дней, то значит ли это, что оклад должен быть меньше обычного. Вобщем, итак понятно, что не должен. Нужна...
Помогите, плз. вопрос внутри В квалификационную комиссию Совета судей была подана жалоба по поводу того, что судья Сорокин рассмотрел гражданское дело о восстановлении на работе и взыскании заработной платы за вынужденный прогул за 36 дн...
Про отпуск и отпускные здравствуйте всем! подскажите пожалуйста вот что: я взяла отпуск с 06 июня 2011г. по 29 июня 2011г., а с 30 июня у меня начинается больничный по беременности и родам. получается что в этом месяце у меня 3 рабочих д...
Подскажите! Здравствуйте! подскажите пожалуйста, имеет ли право работодатель изменять должностную инструкцию и вносить туда корректир
Правльное начисление заработной платы моя знакомая работает санитаркой в доме престарелых.бюджетная организация.ее оклад ниже прожиточного минимума, в связи с тем ей делают доплату до прожиточного минимума.однако, все налоги, отпускные, ...
В случае отказа беременной от лёгкого труда имеет ли право работодатель отправить её в отпуск без сохранения заработной платы?
Имеет ли право работодатель отказать в предоставлении одного дня без сохранения заработной платы и Как поступить работнику
Насколько правомерны действия руководителя? Имеет ли право руководитель предприятия (автовокзала) приказом на время отстранить от работы четырех квалифицированных работников (предварительно заменив их комиссией из такого-же количества лю...
Как известно по тк заработную плату нужно выплачивать 2 раза в месяц, и наша организация платит зарплату 2 раза в месяц. но размер заработной платы за первую половину месяца у нас фиксированный у всех 2000 рублей, независимо от оклада. п...
Зависит ли сумма выплаты, от количества рабочих дней в месяце, если работнику установлен оклад?
И будет ли меняться размер зп при разности количества рабочих дней в месяце, к примеру в одном 21, потом 23, 21, 21? или 23 рабочих дня так же делить на 17500 как и 21? подскажите...
Я получила высшую квалификационную категорию учителя в Казахстане,будет ли она действительна в Московской области.
Работник проживает и работает в москве, работодатель и все документы, включая трудовую книжку- в питере. в москве размер минимальной заработной платы 17300 руб, в питере - 11.300. сумма з/п в месяц, с учетом 25 % надбавки от оклада, не п...
Примут ли исковое заявление в суде? мы, коллектив работников тсж, хотим подать исковое заявление в суд на работодателя - председателя тсж, по факту не выплаты нам надбавок к заработной плате: ночных, праздничных, переработки за 2,5 года ...
Какие льготы существуют у преподавателей Вузов? Стаж работы какой должен быть? Имеет ли значение размер заработной платы?
Здравствуйте!
как я должен поступить, если по решению суда установлен размер алиментов одна треть от заработной платы, а работодатель в договоре прописал 0,3 ставки и оформить по минимальной заработной плате отказывается.?
могу ли я само...
Работаю в доме ребёнка воспитателем работаю в доме ребёнка воспитателем, имела 12 разряд и вторую квалификационную категорию по стажу и образованию. с переходом на новую оплату труда в 2012 году с меня сняли вторую квалификационную катег...
Интересует вопрос - существует ли какой-либо норматив, по которому между ежегодным отпуском и отпуском без сохранения заработной платы должно быть не менее трех рабочих дней... т. е. работодатель должен сначала предоставить ежегодный отп...
Может ли работодатель лишить заработной платы? и в каком случае?
Вопрос о выплате заработной платы Добрый день! В трудовом договоре в пункте "Условия оплаты труда работника" указано следующее: 1. За выполнение трудовых обязанностей Работнику устанавливается: 1.1. Заработная плата в размере 9000 рублей...
