ВОПРОС СООБЩЕСТВУ · Трудовое право
Это правда что беременную понизить в должности или уменьшить оклад?
Что именно в таком случае должна предоставить женщина и на какой закон ссылаться?
Ответы сообщества 1
ОтветитьВас не могут понизить в должности по беременности!! !вам может быть только предоставлен сокращенный рабочий день по состоянию здоровья, если в этом есть необходимость (по заключению врача) . вам могут предложить другую должность и перевести на нее только по вашему письменному согласию, не нарушая ваши права (работодатель может вам предложить меньший оклад, но вы вправе отказаться поскольку это ущемляет ваши права) . закон защищает беременных женщин, если вы откажитесь переходить на меньший оклад вас никто заставить не может, и уволить вас тоже не смогут.
Можете помочь с ответом?
Войдите, чтобы участвовать в обсуждении.
Задать вопрос