Могут ли расторгнуть договор о возмездном оказании услуг с беременной женщиной.

Приняли на работу по договору возмездного оказания услуг. договор действителен до 31 декабря 2014 года. программу закрыли через 2 месяца и я осталась без работы. принесла справку о беременности. на другую работу не перевели, т.к. говорят нет мест. сейчас вызывают, чтобы расторгнут со мной договор. я должна подписать документы. подскажите, в таком случае, закон защищает беременную женщину? если да, то на что я могу претендовать и какие действия предпринимать?