Рейтинги. Руководства. Правильный адвокат и юрист.
Задать вопрос
ЗаконодательствоНовости праваАктивные юристыИзбранное
Трудовое право

Коллективный договор до 2019 г. приложением является "положение об оплате труда". возможно ли исключить его из договора?

Москва · 30.03.2018 · 29 просмотров

Коллективный договор до 2019 г. приложением является "положение об оплате труда". возможно ли исключить его из договора? какая процедура? какая формулировка?: исключить приложение.... вывести из....

Ответы сообщества 1

Роман Альбертович Лепехин30.03.2018

Если положение действительно является "приложением" к кд- то это самостоятельный документ и никакого изьятия из кд делать не следует, а все изменения в "положение.." вносить в порядке изменений вносимых в любые лна- т. е. приказом руководителя

Ваш ответ

Войдите, чтобы ответить.