Помогите! затрудняюсь с составлением графика рабочего времени

Работники, работающие посменно, запланировали в следующем месяце изменить дни работы. суть заключается в том, что вместо двух выходных после рабочей смены будет три. если руководитель подразделения, утверждающий график рабочего времени не против и я составляю график рабочего времени, где в одном месте будет не как обычно 2 выходных дня, а 3, но после этого снова всё вернется на свои места (например, 1ого числа сотрудник отработает свою смену (сутки), затем 3, 4 числа - выходной, а затем 5ого числа снова отработает сутки, но выходной уже будет 7, 8 и 9 числа, а дальше как до этого. если всё это будет предусмотрено составленным мною графиком рабочего времени, не будет ли такая, так сказать, нестабильная сменность считаться нарушением законодательства? если все без нарушений, то должен буду и в табеле рабочего времени поставить всё согласно графику? заранее спасибо.