Рейтинги. Руководства. Правильный адвокат и юрист.
Задать вопрос
ЗаконодательствоНовости праваАктивные юристыИзбранное

ВОПРОС СООБЩЕСТВУ · Трудовое право

Как избежать незаконной недостачи?

Москва11 просмотров1 ответ

Здравствуйте. с 10 октября 2016г. по 1 февраля 2017 г. работала в сетевом непродовольственном магазине. при приеме меня на работу не было ревизии, она прошла дней за 10 до моего прихода. с 1 февраля 2017г. пишу заявление об уходе и открываю больничный. опять-таки ревизии не было. сегодня 25 мая 2017г. (т. е. прошло уже 4 месяца) мне звонит старший продавец и сообщает, что вчера была ревизия и обнаружилась недостача, которую тоже выписали на мою долю (3600 руб.). я возмущена до предела. сказала, что пусть обращаются в суд по месту жительства. подскажите, пожалуйста, каковы должны быть мои действия в суде? договор о материальной ответственности был подписан на момент моего прибытия в магазине.

Ответы сообщества 1

Ответить
Роман Альбертович ЛепехинУчастник сообщества

Скорее всего, они вас пугают, в суд они не пойдут. согласно статье 247 тк рф до принятия решения о возмещении ущерба конкретными работниками работодатель обязан провести проверку для установления размера причиненного ущерба и причин его возникновения. для проведения такой проверки работодатель имеет право создать комиссию с участием соответствующих специалистов.
истребование от работника письменного объяснения для установления причины возникновения ущерба является обязательным.

Можете помочь с ответом?

Войдите, чтобы участвовать в обсуждении.

Войти и ответить