Рейтинги. Руководства. Правильный адвокат и юрист.
Задать вопрос
ЗаконодательствоНовости праваАктивные юристыИзбранное

ВОПРОС СООБЩЕСТВУ · Трудовое право

В какой срок организация должна выслать справку после получения моего заявления?

Москва33 просмотров1 ответ

Работаю в поволжском филиале торговой сети. головной офис в с. -петербурге, там же отдел кадров и бухгалтерия.

Ответы сообщества 1

Ответить
Роман Альбертович ЛепехинУчастник сообщества

По трудовому кодексу работодатель обязан безвозмездно в течение 3 рабочих дней со дня подачи работником письменного заявления выдать ему документы (или копии), связанные с работойст. 62 тк рф, например:

копии приказов о приеме на работу, о переводах на другую работу, об увольнении с работы;
выписки из трудовой книжки;
справки о заработной плате, о начисленных и фактически уплаченных страховых взносах в пфр, о периоде работы у данного работодателя.

однако этот перечень не закрытый. к нему относятся все «рабочие» документы, касающиеся конкретного сотрудника, например: приказы о снятии дисциплинарного взыскания, о премировании, документы о прохождении обязательных аттестаций, акты о несчастном случаеопределение московского городского суда от 26.05.2011 № 33-15759, графики сменностирешение верховного суда республики карелия от 23.08.2011 № 21-163/2011 и т. д.

получать вы должны в головном офисе.

Можете помочь с ответом?

Войдите, чтобы участвовать в обсуждении.

Войти и ответить