ВОПРОС СООБЩЕСТВУ · Трудовое право
Удержание зарплаты при неофициальном устройстве
Я устроена в маленькой юридической организации менеджером по персоналу. отработала месяц. работаю, я так думаю, неофициально, хотя директор потребовал документы (паспорт, снилс, инн) при устройстве на работу. по истечении месяца директор решил мне не выплачивать заработную плату в связи с тем, что отдел юристов не выполняет плана продаж по своим услугам. собираюсь, обращаться в трудовую инспекцию, но перед этим хочу узнать, мне стоит на работе что-то взять с собой для доказательства, что я здесь работала?
Ответы сообщества 1
Ответить
Если вы работаете не официальо, то с вами могут делать, что угодно. таким образом фирма экономит деньги. но ее можно наказать:
1. жалоба в прокуратуру по месту нахождения конторы
2. заявление в налоговую инспекцию
к этим обращениям желательно приложить документы подтверждающие, что вы там работаете ( сделайте ксерокопии документов, которые попадают к вам в руки, но чтобы никто не видел) я уверен, что вам заплатят за каждый день работы
Можете помочь с ответом?
Войдите, чтобы участвовать в обсуждении.