Задать вопрос
ВОПРОС СООБЩЕСТВУ · Трудовое право
Если работник не пишет заявление по собственному и не уходит в неоплачиваемый отпуск
ДВ
Прочитай тк рф.
там есть ответ на твой примитивный вопрос
Войдите, чтобы участвовать в обсуждении.
Здравствуйте! работник пишет заявление об увольнении по собственному желанию 29.02.2016г, а 09.03.2016г уходит в отпуск на 80 дней. можно ли уволить работника после истечения двухнедельного срока и, если да, то каким образом работник мож...
Вопрос по больничному учреждение закрыто и все сотрудники ушли в неоплачиваемый отпуск. если вдруг кто-то из них заболеет посредине этого неоплачиваемого отпуска и возьмет больничные, ему будут платить за больничные? нет, закрыто временн...
Вопрос по отделу кадров.ПОЖАЛУЙСТА ПОМОГИТЕ! всё очень запущенно! Ситуация такая.основной сотрудник (к примеру Таня),который работает на договорной основе, уходит в отпуск по уходу за ребенком и пишет заявление на год. на время его отсут...
Когда можно уйти в неоплачиваемый отпуск? И надолго ли?
Можно ли уйти в неоплачиваемый отпуск по уходу за ребенком если мама уже в таком отпуске?
Сохраняется ли отпуск при переводе с должности электрика на должность начальника хозяйственной части в одной и той же организации?
Возможно ли отправить большую группу сотрудников (30 человек) в неоплачиваемый отпуск и нужно ли при этом подписывать какой-нибудь договор?
Отпуск перед декретом в марте 2012 года жена устроилась на работу, в июле она брала оплачиваемый отпуск 14 дней (по семейным), также отпуск был в ноябре и также 14 дней (неоплачиваемый). с 1 февраля по 1 апреля 2013 года также находится ...
В ооо учредитель, ген.дир. одно лицо (он же и.о. глав.бухгалтера.), как формально отчитываться об отсутствии з/п? если при регистрации ооо учредитель и генеральный директор одно лицо, так же и.о. главного бухгалтера, при условии, что д...
Генеральный директор ооо увольнялась "проблемно", от нее есть заявление на увольнение от 06.04.14г. , есть решение и приказ учредителя. двое сотрудников написали заявления об увольнении также 06.04.14г. прежнему ген. директору, но она ...
Проверка финансово-хозяйственной деятельности председателя и правления снт. в снт функции бухгалтера и кассира выполняет председатель.отчеты на собраниях не предоставляются.
Административный отпуск без содержания. Остается ли сотрудник ответственным лицом, находясь в таком отпуске? В общем, вопрос в следующем. На предприятии существуют должности, которые несут ответственность по трудовому договору, а иногда ...
Выплачивается ли компенсация за неиспользованный ежегодный отпуск, если работник не хочет идти в отпуск?
Как быть, если сотрудник уходит в отпуск с 24.02 по 28.02 (пятница) , а с 13.02 по 25.02 у него больничный. сотрудник хочет взять 2 дня на 3 и 4 марта, при этом на работе не будет появляться все это время, возможно ли такое, он же должен...
Компенсация за отпуск пед.работникам верно ли что компенсация за неотгуленный отпуск педагогически работникам не оплачивается, если неотгуленный отпуск составляет менее 1 месяца (желательно бы ссылку на документ)
Запись в трудовой книжке о переводе в связи с сокращением 1ставки завуча (у нас их две ставки), двум работникам предоставляется перевод на должность 0,5 ставки завуча +0,5 ставки преподавателя. как оформить (при согласии работников) запи...
Подскажите здравствуйте! я проработала в магазине 1,5 года по трудовой. сейчас магазин ликидируют и нас(продавцов)заставят писать по собственному желанию(мы не первые, так было в этой конторе всегда). как только нас закроют мне необходим...
У меня такой вопрос: я работаю в частном детском саду официально, и у меня подошло время уходить на сессию, но заведующая отказывается мне платить. говорит что я же не по специальности учусь, если бы я училась на педагога то возможно опл...
В трудовой стоит запись о приеме на работу, но фактически с момента принятия на работу (2010 год) деятельность не велась и зарплата не начислялась и не выплачивалась (не было хозяйственной деятельности) . как оформить правильно ему отпу...
Неоплачиваемый отпуск Как оформить неоплачиваемый отпуск (отпуск за свой счёт) по уходу за матерью 84 года ВЕТЕРАНУ ВОЙНЫ и УЧАСТНИКУ БОЕВЫХ ДЕЙСТВИЙ.В данной организации я проработал 4 месяца. Место работы -сварщик в сельскохозяйственно...
После увольнения положено отработать 14 дней. возможно ли взять на это время неоплачиваемый отпуск?считаются ли эти дни? в основном всегда по факту заявление кладут, без предупреждений..
Могут ли уволить за нарушение трудовой дисциплины, если уже написано заявление по собственному? Если работником написано заявление об уходе по собственному желанию, заявление подписано руководителем. После чего в течении 2-х недельной от...
Кадровый вопрос! последний день отпуска, считается последним рабочим днём? если сотрудник уходит в отпуск с последующим увольнением. он пишет заявление на отпуск, и одновременно ( за 2 недели) заявление на увольнение ( по своей инициатив...
31 августа кончился срочный контракт. за пару дней до этого предложили новую должность в организации на постоянной основе. согласилась только 31 числа. сказали, что пришлют оффер. ничего не присылали и пару дней молчали. 2 сентября позво...
Налоговая вызывает в качестве "свидетеля" по вопросам финансово-хозяйственной деятельности этой компании
Я единственный кормилец, жена тоже трудоустроена, но находится в отпуске по уходу за ребенком. ребенку 3,5 года. мне предлагают уволиться " по соглашению сторон", получить расчет за отработанное и компенсировать только 2 недели отпуска и...
Компенсация за неиспользованный отпуск? Народ! Подскажите выплачивается ли компенсация за неиспользованный отпуск при увольнении по собственному желанию. Если отработал 5 месяцев?
Работник подозревается в краже. на него подано заявление в милицию. в этот момент работник пишет заявление на увольнение по собственному желанию. может ли работодатель отклонить заявление работника об увольнении до окончания расследовани...
Подписывала договор до 23 августа до выхода декретницы 1 мая отправляют в отпуск и после написать заявление уволится по собственному желанию (говорят что сокращение штатов, и именно я должна уйти из-за того что я приношу меньше всех выру...
Работаю в частной фирме (по распределению попал) с 1 августа 2014, уже октябрь 2015 я ещё не был в отпуске (график отпусков не составлялся, по крайней мере со мной никто не оговаривал это), мотивируют тем, что некому работать. а теперь н...