ВОПРОС СООБЩЕСТВУ · Трудовое право

Сколько отпускных дней должны отплатить?

Москва26.04.201649 просмотров1 ответ

По трудовому договору мне полагается 28 дней основного отпуска и 24 дня дополнительного. я отработала 63 и дня и увольняюсь. кадровик насчитала 8 дней отпускных к оплате. её объяснение такое : надо отработать 12 месяцев, тогда и дается 52 дня отпуска.
я раньше не вникала в эту тему, но ведь это же будет не в году, а за год 52 дня, если считать так, как наш кадровик считает. а в договоре черным по-русски: в году.
подскажите, пожалуйста, по какому нормативу высчитывается количество отпускных дней за отработанный период.

Ответы сообщества 1

Ответить

Денис Михайлович СмирновУчастник сообщества

26.04.2016

По тк рф полагается 11 месяцев в годку работать и 1 месяц (28 календ. дней) отдыхать. впервые право на отпуск у работника возникает через 6 месяцев после заключения трудового договора, по соглашению с работодателем.
при увольнении вам полагается компенсация за неиспользованный отпуск пропорционально отработанному времени: если за год вам положено 52 дня отпуска, то за 2 отработанных месяца получается 8,6 календ. дня (52/12*2).