Здравствуйте... Может ли работодатель уволить работника без его согласия? Работник выполнив свою работу в обеденный перерыв выпил, работника вызвали к работодателю для написания заявления на увольнения... Работник отказался от написания ...
Работник под давлением написал расписку что должен.расписка освобождает работтодателя от обязанности доказывать вину рабо в соответствии со ст.238 тк рф работник обязан возместить работодателю причиненный ему прямой действительный ущерб ...
Почему если после незаконного увольнения работник работает на новой работе а потом восстанавливается-ответственности нет почему вы считаете что если в период вынужденного прогула работник работал на новой работе то работодатель который н...
Должны ли виновные возмещать упущенную выгоду? В результате неправомерных действий группы лиц имуществу работодателя был нанесён ущерб в размере 200 т.р. данные подтверждаются произведённым внутренним расследованием, объяснениями участни...
Вправе ли работодатель вносить изменения в приказ об увольнении работника (перенести дату увольнения вперед) Вправе ли работодатель вносить изменения в приказ об увольнении работника (перенести дату увольнения вперед), если увольнение ос...
Специалистам по трудовому праву Работник утратил имущество работодателя (украли дорогой ноутбук из машины) нанесен прямой действительный ущерб, договора о полной мат ответственности не было. Для привлечения работника к материальной ответ...
Постановление об отказе в возбужд. УД,приписка-это гражданско-правовые отношения.Считаю что-трудовые.Можно обжаловать? Отказано по отсутствию состава преступления в конце постановления - указанные в заявлении факты - гражданско-правовые ...
Во время нахождения на лечении в стационаре медработником пациенту причинен вред здоровью. было возбуждено уголовное дело, суд признал его виновным.
вопрос, кто в данном случае является ответчиком за причиненный вред здоровью - мед. учре...
Имеет ли право работодатель право не выплатить заработную плату работнику проходящему обучение в высшем учебном заведении и предоставил работодателю справку вызов и справку подтверждение
Как обезопасить организацию от увольнения работника. Возможно ли предусмотреть в ТД срок, в течение которого работник не сможет его расторгнуть, например 6 месяцев. Или установить работнику штраф в размере 1оклада за расторжение ТД до ис...
Работника (совместителя) уволили за прогул Работника (совместителя) уволили за прогул, при этом работодатель нарушил ст.193 ТК РФ и данную должность сократили. Работник подал иск в суд и выиграл дело. Суд присудил выплатить работнику зар...
Работник написал работодателю заявление о приостановке работы. обязан ли работодатель выплачивать ему за это время заработную плату?
ПОМОГИТЕ ПОЖАЛУЙСТА определить подведомственность и подсудность след. ситуации: Требования работника к работодателю о возмещении вреда, причиненного работнику в связи с получением им трудового увечья с частичной потерей профессиональной ...
Работника уволили за прогул. Работника уволили за прогул, при этом работодатель нарушил ст.193 ТК РФ и данную должность сократили. Работник подал иск в суд и выиграл дело. Суд присудил выплатить работнику зарплату за время вынужденного п...
Доброе утро! если работодатель по совместительству заставил купить работника вторую трудовую книжку, и работник это сделал. какое наказание гразит работодателю?
Работнику не выплатили расчет по дате увольнения.как подстраховаться? Расчет по дате увольнения не выплачивается. каким образом работодатель может гарантировать работнику выплату причитающегося? гарантийное письмо или расписка? как прави...
Если работодатель составил акт против работника И его подписали люди один из которых давно не работает и подпись не его(у работника есть оригинал подписи этого человека как доказательство)имеет ли право работник в суде внести ходатайство...
Как, кому и на основании каких документов выдать заработную плату умершего работника? 1. работник получает заработную плату на банковский счет. может ли работодатель сумму окончательного расчета умершего работника перечислить на этот сче...
Возмещение работодателю затрат на обучение работника. здравствуйте! работник должен возместить работодателю затраты на его обучение пропорционально не отработанному после окончания обучения времени. подскажите пожалуйста, если по договор...
Командировки во время двухнедельной отработки. имеет ли право работодатель заставлять ехать работника в командировку, если работник находится на двухнедельной отработке в следствии увольнения.
Увольнение в связи с ликвидацией Коллеги, есть тема для дискуссии. Короче: принято решение о ликвидации филиала. Надлежит провести процедуру увольнения работников филиала. Мнения юристов разделились: мнение "начальствующего" юриста - в у...
Какая норма права нарушена? прокурор: в восстановлении на работе - отказать,поскольку работник уже устроился на новую прокурор: в случае восстановления - работник не сможет работать одновременно на двух работах в удовлетворении иска - от...
Сроки исковой давности по трудовым спорам срок давности по взысканию невыплаченной заработной платы 3 месяца. с какого момента начинает течь срок исковой давности, если работнику не была выдана трудовая книжка и не был ознакомлен с прика...
Скажите пожалуйста облагается ли госпошлиной подача искового заявления о взыскании алиментов в твердой денежной сумме?
Взыскание материального ущерба с работника? работник совершил дтп. автомашина была застрахована по полной автокаско. материальный ущерб получили в сумме 11 300 рублей, который был направлен в счет погашения кредита. возможно ли с работни...
Как получить решение суда?как получить работодателю решение суда по судебному делу работника, если работодатель не участвовал в нем. но работник за мелкое хулиганство, оштрафован судом и необходимо решать вопрос о его увольнении за амора...
Оплата вынужденного прогула,связанного с незаконным увольнением,уменьшается на з/плату которая получена на новой работе? в силу части седьмой статьи 139 кодекса исчисление подлежащего взысканию среднего заработка производится с учетом по...
Невыплата зар.плата и не выдача трудовой книжки. отказ истцу в суде ситуация такая: работник работал в организации с 02.02. по 31.03. зарплату ему не выдавали и он написал заявление об увольнении собственному желанию 31.03. передал работ...
Должен ли работодатель платить зарплату работнику , если он сам лишил работника работы (закрыв магазин), но не уволил его, т.е. работник до сих пор числится в штате?
И что теперь делать работнику? продавец работал без оформления у ип после ревизии работодатель забрал ключи у продавца и сказал что то уволен продавец устроился на другую работу через почти 3 месяца бывший работник-продавец подает иск в ...
