Можно ли не отрабатывать 2 недели при расторжении ТК, если причина не входит в список исключений ТК?

Работник обязан предупредить работодателя об увольнении за две недели. По соглашению между работником и работодателем трудовой договор может быть расторгнут и до истечения срока предупреждения об увольнении(ст.80 ТК РФ).