Выхожу из декрета. на работе изменились должности. возможно ли сокращение с выплатой за 3 месяца+отпускные (декретные)?

Сокращение должности по инициативе работника невозможно. в соответствии со ст. 74 тк рф об изменении условий трудового договора работодатель обязан вас предупредить не позднее, чем за 2 месяца, если вы с этими изменениями не согласны, то работодатель обязан предложить вам другую работу, а если вы не согласны и на другую работу, то работодатель вас уволит по п. 7 ст. 77 тк рф. увольнение по данному основанию не предусматривает никаких выплат за 3 месяца, а отпускные "за время декрета" не положены, потому как время нахождения в отпуске по уходу за ребенком в стаж работы дающий право на очередной отпуск не включается.