Рейтинги. Руководства. Правильный адвокат и юрист.
Задать вопрос
ЗаконодательствоНовости праваАктивные юристыИзбранное

ВОПРОС СООБЩЕСТВУ · Трудовое право

Увольнение 31, прием на работу 12

Москва55 просмотров1 ответ

Пожалуйста, уточните, будет ли считаться прерванным трудовой стаж, если сотрудника увольняют из ооо «ромашка» 31.12, а принимают на работу в ту же организацию, но с изменением права собственности на ип иванов 12.01?

Ответы сообщества 1

Ответить
Роман Альбертович ЛепехинУчастник сообщества

В настоящее время понятие "непрерывный трудовой стаж" не актуально, т. к. играет роль стаж страховой. поэтому, перерыв между увольнением и приемом не регламентирован.

Можете помочь с ответом?

Войдите, чтобы участвовать в обсуждении.

Войти и ответить