Рейтинги. Руководства. Правильный адвокат и юрист.
Задать вопрос
ЗаконодательствоНовости праваАктивные юристыИзбранное

ВОПРОС СООБЩЕСТВУ · Трудовое право

В ип сотрудница уходит в декрет.пособие по беременности и родам-----

Москва92 просмотров1 ответ

В ип сотрудница уходит в декрет.пособие по беременности и родам----- платит работодатель?а фсс потом возвращает взносами?если можно,поподробнее)

Ответы сообщества 1

Ответить
Эдуард Викторович ПономаревУчастник сообщества

Согласно нормам действующего законодательства выплата пособия по беременности и родам, указанным работникам производится полностью за счет средств ФСС РФ, выделяемых филиалом отделения Фонда. В соответствии с Федеральным законом от 29.12.2006 № 255-ФЗ назначение и выплата пособия по беременности и родам производится по месту работы застрахованного лица на основании листка нетрудоспособности, и при предъявлении работником указанного листка страхователь-работодатель самостоятельно производит в установленном порядке расчет (назначение) пособия по беременности и родам, а затем обращается за выделением средств в филиал отделения Фонда по месту регистрации в качестве страхователя.

Можете помочь с ответом?

Войдите, чтобы участвовать в обсуждении.

Войти и ответить