ВОПРОС СООБЩЕСТВУ · Трудовое право
Выплата расчетных при увольнении
Период работы с мая 2013 по октябрь 2014,отпуск (14 дней) был в ноябре 2013г. с января по август 2014 больничный лист, с августа по октябрь - отпуск за свой счёт, далее увольнение по собственному желанию. положена ли в моей ситуации выплата за неиспользованный отпуск, и если да, то от чего зависит сумма, от оклада или от больничных? ? платит ли организация налоги за сотрудника находящегося на больничном? получила справку о сумме з/п и иных выплатах за период работы. с 2013г все понятно, а вот за 2014 указан только 2058,но я же ежемесячно получала оплату по больничному. ни чего не понимаю. спасибо
Ответы сообщества 1
Ответить
Отпуск без сохранения заработной платы более 14 к. д. в стаж работы, дающий право на очередной оплачиваемый отпуск не включается. чтобы точно посчитать, за сколько дней положена компенсация за отпуск надо знать точные даты приема на работу, начала и окончания отпуска без содержания, больничного, дату увольнения.
примерно получается, что за рабочий год с мая 2013 по май 2014 положено 28 к. д. отпуска, из них использовано только 14, следовательно, за остальные дни при увольнении должны выплатить компенсацию.
второй рабочий год с мая 2014 по октябрь 2014, с мая по август 4 (?) месяца = 9,32 к. д. отпуска.
компенсация считается по среднему заработку за 12 предыдущих месяцев, в вашем случае расчетный период с октября 2013 г. по сентябрь 2014 г.
пособие по временной нетрудоспособности в базу для начисления страховых взносов не включается, т. е. за то время, что работник находится на больничном работодатель страховые взносы в пф, ффомс и фсс не уплачивает.
ндфл с пособия по временной нетрудоспосбности удерживается, в справке 2-ндфл начисленные пособия должны быть указаны с кодом дохода 2300.
в справке ф. 182 (о сумме зарплаты и иных выплат) пособия по временной нетрудоспосбности не указываются, т. к. в данной справке отражается только заработок, с которого уплачивались страховые взносы. так, что если вы в 2014 г. фактически не работали и зарплата вам не начислялась, то в справке ф. 182н за 2014 г. должен быть ноль, а раз там указано 2058 руб. (как я понимаю) , то это видимо компенсация за ниспользованный отпуск, которую при увольнении начислили.
Можете помочь с ответом?
Войдите, чтобы участвовать в обсуждении.