ВОПРОС СООБЩЕСТВУ · Трудовое право
Работник коммунального учреждения неоднократно отсутствовал на рабочем месте, о чем свидетельствуют акты проверок.
Работник коммунального учреждения неоднократно отсутствовал на рабочем месте, о чем свидетельствуют акты проверок. При увольнении нарушена процедура (не присутствовал на заседании профкома).Теперь предстоит суд, и скорее всего восстановление в должности.Есть ли какие-то варианты выиграть суд (доказать законность увольнения). Украина не пригласили на профком
Ответы сообщества 1
ОтветитьА он разве обязан присутствовать? По Российскому законодательству его не должны туда приглашать
Можете помочь с ответом?
Войдите, чтобы участвовать в обсуждении.
Задать вопрос