Рейтинги. Руководства. Правильный адвокат и юрист.
Задать вопрос
ЗаконодательствоНовости праваАктивные юристыИзбранное
Трудовое право

Будет ли считаться законным увольнение если после приказа об увольнении будет справка о беременности 2-3 недели

Москва · 15.05.2012 · 70 просмотров

Будет ли считаться законным увольнение если после приказа об увольнении будет справка о беременности 2-3 недели

Ответы сообщества 1

Дмитрий Олегович Павленко15.05.2012

Да, увольнение будет считаться законным, если бы справку предоставили до увольнения, в этом случае можно было бы попробовать что-то решить. да и то не факт, что решение было бы в Вашу пользу.

Ваш ответ

Войдите, чтобы ответить.