ВОПРОС СООБЩЕСТВУ · Трудовое право

Помогите!очень срочно!

Москва29.04.201255 просмотров1 ответ

Помогите!очень срочно! (это соглашение на подработку в течении недели-за 7 тыс.руб. за неделю) законно ли такое соглашение?как она должно быть оформлено?поможет ли мне эти документы в случае если меня "кинут" на деньги?законно ли графы "ответственность сторон", "обязанность исполнителя".в общем прокомментируйте данную фотографию с точки зрения специалиста по данному вопросу. p.s. обратите внимание там там где пропущены поля должна заполнить я,один точно такой же документ я уже заполнила,но нет ни печати ни подписи в конце....в общем смогу ли с таким соглашением обратиться в суд если я буду работать,а мне не выплатят деньги?(ну вдруг работодатель скажет что ничего подобного не было и я её вижу в первый раз") и еще (на всякий случай) копию соглашения мне не давали. и 2ая сторона этого соглашения

Ответы сообщества 1

Ответить

Геннадий Константинович КругловУчастник сообщества

29.04.2012

Необходимо запастись полными реквизитами Юр. лица, а в остальном нормально, правда смущает слово сочетание" поиск компромисса", это не столь важно, главное начать исполнять трудовые обязанности, а форма и вид оплаты будут установлены судом при условии обращения! 2. штрафы установленные данным соглашением могут повлечь его не действительность, однако вам так-же будет необходимо привести образцы документов о выполненных работах и то что заказчик принял эти работы.Практически все что вы говорили - нарушение со стороны заказчика. Однако если Вам просто дали это заполнить - не исключено что потом подпишут и поставят печать. И кстати развею возможные сомнения - этот договор не трудовой! Это гражданско-правовой договор, причем так себе договор P.S. У Вас обалденный ник)