ВОПРОС СООБЩЕСТВУ · Трудовое право
Срочно! как уволиться без отработки?
Срочно! как уволиться без отработки? молодой человек отработал месяц барменом без заключения трудового договора(проходил стажировку 5 дней), хочет уволиться, но работодатель заставляет отрабатывать две недели! законно ли это?
Ответы сообщества 1
Ответить
Дмитрий Олегович ПавленкоУчастник сообщества
Не законно, что он работает без договора..Если ему не выплачивали з/пл , то лучше отработать, что бы получить расчет. Юридически с работодателя практически невозможно будет забрать деньги за неофициально отработанное время.
Можете помочь с ответом?
Войдите, чтобы участвовать в обсуждении.