Оплата больничного после сокращения.

В соответствии с п. 2 ст. 5 Федерального закона "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством" пособие по временной нетрудоспособности выплачивается застрахованным лицам как в период работы по трудовому договору, так и в случаях, когда заболевание или травма наступили в течение 30 календарных дней со дня прекращения указанной работы. Так твое заболевание наступило через 20 дней после увольнения, работодатель обязан выплатить тебе это пособие. Иное не установлено ст. 9 данного Федерального закона. Помимо выходного пособия, работодатель также обязан выплатить тебе среднюю заработную плату и за второй месяц со дня увольнения, так как это следует из положений ст. 178 Трудового кодекса.