Рейтинги. Руководства. Правильный адвокат и юрист.
Задать вопрос
ЗаконодательствоНовости праваАктивные юристыИзбранное

ВОПРОС СООБЩЕСТВУ · Трудовое право

Майские праздники совпали с отпуском, когда правильно выйти с отпуска, если официально отпуск был начат 03.05.2021

Москва13 просмотров1 ответ

На 7 календарных дня! 4 мая все отдыхают, т. к. праздничный вместе 1 мая, который выпал на субботу! по моим расчетам я должна была выйти 12 числа, т. к. 10 мая, так же у все отдыхают, я прибавляю день с 4го числа. но в отделе кадров сказали что 4е число не считается! почему?!

Ответы сообщества 1

Ответить

Потому, что в отпуск не входят нерабочие праздничные дни, в вашем случае это только 9 мая.
4 мая - обычный выходной день, он в дни отпуска включается.
ваши "расчёты" с нормами тк рф не совпадают (ст. 112,120 тк рф)
ваш отпуск 7 к. д. - 3,4,5,6,7,8,10 мая
на работу выходить 11 мая

Можете помочь с ответом?

Войдите, чтобы участвовать в обсуждении.

Войти и ответить