Заплатили меньше. как быть?

Моя знакомя работает в офисе небольшой компании. вместе с ней в офисе находятся директор, его зам и ещё несколько сотрудников. всего около 10 человек. при входе в офис стоит аппарат, фиксирующий приход сотрудника и время прихода через приложение руки. моя знакомая работает 5 через 2 и каждое утро в 8-30 приходя на работу отмечается (прикладывает руку). однако получая зарплату за май вдруг выяснилось, что согласно отчёту, который могут смотреть только директор и его зам, она не была на работе в дни, в которые на самом деле она работала.
как доказать присутствие её на работе? свидетельские показания не факт, директор может пообещать премию сотрудникам если они скажут, что её не знакомой не было на работе. кстати она занимается всем документооборотом в компании.