Начальник попросил написать заявления об увольнении по собственному желанию без даты, говорит уберу в сейф, написала такое заявление без даты и подписи, действительно ли оно? и какие последствия?
Начальник обманом заставил написать заявление по соглашению двух сторон без даты, через 15 минут я вернулась забрать заявление, но начальник мне его не отдал.
Прав ли начальник? Моя знакомая работает дворником в ЖЭУ. Ходят слухи, что ЖЭУ будет скоро ликвидировано. Вчера на собрании их заставили написать заявление об увольнении заранее, без даты, т.е. за любое нарушение они будут тут же уволены...
Увольнение по собственному желанию. Отец работает водителем, решил уволиться. Написал заявление и отнес начальнику. Начальник не хотел отпускать долгое время и чтобы потянуть время отправил за подписью под заявлением к главному механику....
При устройстве на работу вместе с заявлением о принятии заставляют писать заявление об увольнении без проставления даты. это противоречит законодательству. что можно сделать в данной ситуации, чтобы не потерять работу и не писать заявлен...
Работаю в компании год. сегодня начальник накричал на меня и пригрозил уволить. не без причины, согласна, но свою работу я выполняю на все сто. нагрузка бешеная. впечатление было, что начальник просто сорвался на мне. стоит ли мне воспри...
Начальник заставил написать расписку что вернет к концу месяца. в данный момент болеет есть больничный, болезнь инфекционная. может отдать пока только 10000. как грамотно составить документ что он от долга не отказывается и возместит по ...
Начальник забрал подписанное заявление об увольнении и не отдает дата увольнения приближается что делать
Я работаю на временной должности, переводят на постоянную в этой же организации. я подписала трудовой договор, но в нем нет даты, с которой меня переводят, потому что приказа о переводе пока нет и неизвестно когда он будет. но мой будущи...
Нас в отделе 4 сотрудника + начальник. работа коллег особо не взаимосвязана друг с другом, т. е. каждый отвечает за свой участок работы в начале года как положено распределили отпуска. у меня и одной из коллег даты совпали, но, опять же,...
Нужно ли отрабатывать две недели при увольнении? ситуация такая: в августе написала заявление об увольнении, директор предложил повысить зарплату, чтобя я осталась. с этого момента прошло почти три месяца, никакого повышения не произошло...
Подскажите что делать. такая ситуация, я заказала справку 2 нлфл по реальной з/п а не по договору, такая справка пришла и я пошла с ней в банк, банк начал проверять как положено работаю я там или нет, далее начали спрашивать о з/п сначал...
Подскажите что делать такая ситуация, я заказала справку 2 нлфл по реальной з/п а не по договору, такая справка пришла и я пошла с ней в банк, банк начал проверять как положено работаю я там или нет, далее начали спрашивать о з/п сначала...
Я устраиваюсь в гаи на должность инспектора дпс, прошёл все проверки на отлично, цпд все хорошо, но при ввк терапквт сказал что у меня не хватает 4 кг, сказал сделать фгс, узи щетавидной железы, и хирург заставил делать снимки спины и у...
Добрый день, подскажите пожалуйста! я беременная, работодатель давит на меня чтобы я написала заявление об увольнении по собственному желанию. я отказалась. хочу взять отпуск без содержания, до момента начала моего официального отпуска (...
Имеет ли право, работодатель принуждать работника, писать заявление об увольнении по собственному желанию без даты увольнения? ? поясняя это тем - "на всякий случай" ? заранее благодарна за ответ.
Написала заявление на продление на неопределенный срок, начальник подписал, находясь на больничном узнала что уволена, уведомления об увольнении не видела, в отделе кадров предложили подписать уведомление числом когда ушла на больничный....
Работала у себя в городе, офис находится в другом. устраивалась когда все мои документы передавал начальник. уволилась. попросила привести трудовую когда начальник поедет в офис. обещал, месяц прошёл не привёз. пишу, звоню не отвечает, н...
Добрый ночи!
муж работал по трудовому договору с заработной платой 7000 руб. (белая), остальное выплачивалось в конверте. после нового года его перевели на сдельную зп (заранее об этом не предупреждалось) и работу не предоставляли. сейча...
Увольнение совместителя здравствуйте,у меня есть основное место работы,где я устроена по трудовой книжке,и еще я работаю,как внешний совместитель.хочу уволиться с работы по совместительству,но начальник не подписывает заявление об увольн...
Есть вопрос. может ли начальник заставить работника пойти в отпуск без согласия и заявления самого работника?
Я работала продавцом. у нас была ревизия и была недостача. начальник заставил написать расписку в которой я должна отдать долг в течение 3 месяцев и если не отдам но за каждый просроченный день по 300 рублей, я отдала в срок. уволилась, ...
Вопрос внутри при принятии на работу работодатель просит написать сразу два заявления о принятии на работу и об увольнении без даты. как то это не совсем понятно, это сейчас так надо или все же не стоит писать заявление об увольнении без...
Начальник заставил написать заявление на увольнение по собственному желанию,хотя оснований для увольнения не было.
Могут ли без заявления об увольнении сделать запись в трудовой книжке? вынуждают писать по собственному, не соглашаюсь. хочу забрать, начальник сказал приезжай забирай. отдадут ли мне её без записи?
03.10 14 я подал заявление об увольнении. на заявлении начальник наложил визу: не возражаю. через два дня родился приказ о моем увольнении за прогул. 15.11.14 я написал жалобу в прокуратуру. прокуратура выявила неправомерность моего увол...
Если я считаю что начальник не справедливо распределяет работу (например в отношении зп), я делаю не свою работу (не по специальности), а порой ту, к которой нет допуска, на все мои возражения он отвечает :-"не нравится, пиши заявление п...
Как отозвать заявление и на что ссылаться? я был направлен от университета на работу на предприятие. я написал на имя директора заявление о приеме на работу, а после уже непосредственный мой начальник заставил меня написать 2 заявления с...
Начальник сам подготовил коллективную жалобу с надуманными сведениями и заставил подписать всех работников, чтобы опорочить и выставить меня перед руководством в негативном свете.
Начальник просит написать заявление об уходе без числа.Такой вот способ держать коллектив в страхе.Насколько это правом
