4 по уходу за ребенком инвалидом

В соответствии со статьёй 262 ТК РФ и с п.5. разъяснения Минтрудсоцразвития РФ и Фонда социального страхования РФ от 04.04.2000г. №3/02-18/05-2256 «О порядке предоставления и оплаты дополнительных выходных дней в месяц одному из работающих родителей (опекуну, попечителю) для ухода за детьми-инвалидами » четыре дополнительных оплачиваемых выходных дня в месяц не предоставляются работающему родителю в период его очередного ежегодного оплачиваемого отпуска , отпуска без сохранения заработной платы, отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста 1,5 лет, оформляемых по личному заявлению. При этом у другого работающего родителя сохраняется право на четыре дополнительных оплачиваемых выходных дня . Таким образом, отказ работодателя в предоставлении вам четырех оплачиваемых выходных дней по причине того, что мать ребенка находится в отпуске по уходу за ребенком, является необоснованным.