Рейтинги. Руководства. Правильный адвокат и юрист.
Задать вопрос
ЗаконодательствоНовости праваАктивные юристыИзбранное

ВОПРОС СООБЩЕСТВУ · Трудовое право

Кадровики и юристы нужна помощь!

Москва38 просмотров1 ответ

Устроилась на работу к частнику в ооо. начала работать с 17.01.2018, но уже захотела уволиться. написала заявление на увольнение, отнесла шэфу (директору то бишь собственнику этого ооо), он его закинул себе в стол и сказал что он меня не уволит пока я не разберусь со всем этим беспорядком в отделе кадров. а там такоой беспорядок... там и за месяц не справишься! почти весь отдел кадров надо делать с нуля (положения, инструкции, журналы, личные дела...). плюс ко всему сказал что я должна найти себе замену, что горааздо сложнее, никто туда идти не собирается, меня блин занесло.. (
судя по моему разговору с этим шефом, платить он мне тоже не собирается, потому что я по его мнению штаны просиживаю и раз у меня нет семьи и детей то должна почти до ночи сидеть. а тоя что я делаю он не видит. и требует ну ооочень много! а времени на это не дает. ему наверно коня надо нанимать чтоб так пахал днями и ночами.. ну или осьминога, потому что у меня не 10 рук чтоб это все физически успеть.
решила завтра пойти на работу, спросить у бухгалтерши отдаст ли она мне трудовую (она у нее) ну если не отдаст не страшно, есть еще одна) а потом развернуться и уйти. пусть подавятся этими деньгами за отработанную неделю, хотя я больше чем уверена что мне ее не оплатили бы.
никаких актов приемки-передачи личных дел, трудовых книжек, документов в отделе кадров и ключей от конторы я не подписывала.
вопрос: может ли этот шеф в дальнейшем сделать мне какую нибудь подлянку?

Ответы сообщества 1

Ответить
Роман Альбертович ЛепехинУчастник сообщества

Если вы решительно не хотите ходить на работу - то вас уволят за прогулы. подлянка от шэфа может всплыть где угодно.

Можете помочь с ответом?

Войдите, чтобы участвовать в обсуждении.

Войти и ответить