Рейтинги. Руководства. Правильный адвокат и юрист.
Задать вопрос
ЗаконодательствоНовости праваАктивные юристыИзбранное

ВОПРОС СООБЩЕСТВУ · Трудовое право

Что делать сотруднику кадров в графиком времени сотрудников?

Москва64 просмотров1 ответ

Пришла на роботу в школу. у них там трудовые договора обжего характера. садики принесли мне график раьоты утвержденый директором. мне на основании этого доп. соглашение делать, а графики в отдельной папке хранить или каждый график в личное дело подложить?

Ответы сообщества 1

Ответить
Роман Альбертович ЛепехинУчастник сообщества

График работы - существенное условие трудового договора. графики должны быть прописаны. переделывать трудовые договора, если там только общие фразы, вообще без конкретики. графики утверждать приказами при любом изменении и знакомить с ними работников периодически под роспись.

Можете помочь с ответом?

Войдите, чтобы участвовать в обсуждении.

Войти и ответить