Рейтинги. Руководства. Правильный адвокат и юрист.
Задать вопрос
ЗаконодательствоНовости праваАктивные юристыИзбранное

ВОПРОС СООБЩЕСТВУ · Трудовое право

Законно ли это и что делать?

Москва65 просмотров1 ответ

Здравствуйте. работаю в компании около 5 месяцев. за это время брала один больничный в начале весны, второй только сейчас. начальство пишет, что им наплевать на мой больничный лист, работать некому и я их подвожу. с учетом, что нехватка кадров-их проблема. говорят, что уволят. законно ли это?

Ответы сообщества 1

Ответить
Дмитрий Олегович ПавленкоУчастник сообщества

Ну, уволить "за больничный" нельзя, такой формулировки для увольнения в тк рф не существует, но есть достаточное количество законных возможностей избавится от работника не желающего работать. так, что если работодатель решил от вас избавится, то он это сделает

Можете помочь с ответом?

Войдите, чтобы участвовать в обсуждении.

Войти и ответить