Задать вопрос
ВОПРОС СООБЩЕСТВУ · Трудовое право
Можно ли подать в суд на фотографа который не отдал фотографии в срок, оговоренный в договоре подписанным с обеих сторон. и что можно требовать?
выполнения всех условий, компенсации?
какие документы нужны для подачи иска?
Ответов пока нет. Вы можете первым поделиться своим мнением.
Войдите, чтобы участвовать в обсуждении.
С чего начать чтобы подать в суд на свадебного фотографа,который сделал ужасные фотографии? Скажите стоит ли пробовать подавать в суд на фотографа который испортил память о нашей свадьбе ! Нашли фотографа в интернете,встретились , оплат...
Нужна ли Лицензия на осуществление деятельности фотографа? Какие нужны для этой деятельности документы?
Закон о лицах привет,у меня такой вопрос,сфотографировали человека,залили его фотографию на сайт/социальную сеть и т.п. и человек которого сфотографировали немедленно просит удалить фотографии,но "фотограф" отказывается , человек который...
Можно ли вернуть деньги за халтурную работу фотографа? товарищи, подскажите, пожалуйста, имею ли я право высказать претензии фотографу по качеству фотосъемки и потребовать возврат денег, если горизонт на всех фотографиях завален?фотограф...
Что делать с фотографом? заказывали фотосъемку у фотографа (устная договоренность была). вроде как фото сделаны (фотограф не хочет скидывать все фотографии). далее, на своей странице вконтакте он выложил без нашего разрешения фотографии ...
Могу ли я подать в суд на свадебного фотографа, если получила меньше фотографий, чем в договоре? в договоре указаны его фио, есть подпись, но нет паспортных данных.
Могу ли я подать в суд на свадебного фотографа, если получила меньше фотографий, чем в договоре? в договоре указаны его фио, есть подпись, но нет паспортных данных.
Здравствуйте, хочу нанять фотографа здравствуйте, хочу нанять фотографа, сделать фото сессию, но в договоре указывают, что могут выставлять фотографии в интернет, журналы и т.д. имеют ли они на это право?
Забирали сестру с роддома Вчера забирали сестру с роддома.Ребенка отдали тупо на ступеньках,так как мы на захотели воспользоваться услугами фотографа который там есть.Мы хотели сами сфотографировать папу и маму возле аиста,но фотограф не...
Если меня сфотографировали в клубе, то это мое фото или фото в портфолио фотографа? ведь я согласия на фотосъемку не давал:) спасибо за ответы. например, я использую фото, которые взял из группы вконтакте. их выложили на сторонний сайт, ...
Если составлен договор и работа по нему выполнена, но он не подписан одной из сторон... есть ли какие-то законные способы взыскать деньги за проделанный труд? могут ли письма в электронной почте быть доказательством недобросовестности ра...
Может ли сотрудник доказать что работал на данном предприятии?
Наш сотрудник уволился, но в день увольнения за трудовой не явился и соответственно приказ об увольнении не подписал. сейчас прислал письмо с просьбой выслать трудовую и копию приказа. получается, что мы должны отправить не подписанный с...
Может ли только один начальник отдела кадров подписывать приказ на выговор работнику от лица директора, ссылаясь на (какую-то?) доверенность? объяснительная была написана на имя директора и он не в отпуске... приказ на выговор с кем-то д...
Договор подряда. Претензии от заказчика к качеству работ после оговоренного договором срока. Заказчик заключил со мной (как исполнителем) договор Гражданско-правового характера на исполнение работ по написанию научно-технического отчёта ...
Увольнение по соглашению сторон Добрый день! Ситуация: между работником и работодателем подписано соглашение об увольнении (по соглашению сторон) с определенной даты. Отдельным пунктом соглашения прописана выплата работнику "отступных" ...
Заказы в фирме нерегулярны, можно ли оформить разнорабочего, что бы выплачивать зарплату по факту выполненных работ?
Согласно договору с генподрядчиком выполнили ремонтные работы, работы выполнили, технадзор работы принял, после чего понесли исполнительную документацию на подписание и они отказались подписывать так как выставили замечание что площадку ...
Предлагают вместо трудового договора подписать договор подряда на выполнение работ. в чем подвох. понимаю, что регулируется разным законодательством. будет ли в этом случае запись в трудовой книжке происходить? может ли быть нарушена пер...
Работали на стройке, внутренняя отделка столовой.. белоярская аэс.. сдали объект в декабре 15-го года.. расчет не отдают, более 300-х сот тысяч.. есть пропуска, есть акт выполненных работ на сумму более 600.000 т. р. правда не кем не под...
После подписания акта выполненных работ 2 месяца ждём деньги. Подписали договор на работы, в начале августа 2011 года, срок исполнения 3 недели. Далее произвели работы, в устной форме согласовали с представителем заказчика доработки, 6 д...
Что грозит работодателю если он не составил приказ о принятии на работу после подписания трудового договора?
Можно обратиться в какую нибудь службу по задержки зарплаты,если на руках только договор по выполнению подрядных работ? Спасибо за советы.
Добрый день! будьте добры, объясните ход моих действии при следующей ситуации: работаю инженером-наладчиком котельного оборудования, при выезде на объект, если вижу нарушения предъявляемы к котельному помещению, то запрещаю эксплуатаци...
Если мне не отдали второй экземпляр договора на оказание платных услуг, могу я не приступать к работе? мною с одной стороны был подписан договор об оказании платных услуг, который отправили работодателю на подпись. через несколько дней, ...
Мне нужна фотография рабочего дня электромонтёра
После отработки в 2 недели трудовую книжку должны отдать в любом случае? есть ли в ткрф статья о том что после отработки в любом случае должны отдать трудовую книжку? и если есть подскажите номер этой статьи. у меня обходной лист не полн...
Копию трудовой книжки правильно делать на одной стороне листа или с обеих сторон? Поощрения тоже копировать?
Простаиваем по вине работодателя, руководитель принуждает выполнять работу, не оговоренную в моем договоре. в случае невыполнения грозит снизить зарплату до 2/3.правомерно ли это?
После заключения трудового договора. договор должен быть у обеих сторон или он остается у работодателя?