Рейтинги. Руководства. Правильный адвокат и юрист.
Задать вопрос
ЗаконодательствоНовости праваАктивные юристыИзбранное

ВОПРОС СООБЩЕСТВУ · Трудовое право

Должны ли стажеру выплатить за дни работы, если не стал продолжать работу

Москва38 просмотров1 ответ

Ситуация такая
взяли на работу в ресторан, первая неделя - стажер, далее по факту прохождения - на должность. проработала пять дней стажером от звонка до звонка, но решила не продолжать работу и написала заявление.
обязаны ли мне оплатить пять дней работы? а то говорят, что платят стажерам, если они остаются в компании. законно ли это. со ссылками на кодексы пожалуйста.

Ответы сообщества 1

Ответить
Роман Альбертович ЛепехинУчастник сообщества

Если не было трудового договора, то не заплатят.

Можете помочь с ответом?

Войдите, чтобы участвовать в обсуждении.

Войти и ответить