Рейтинги. Руководства. Правильный адвокат и юрист.
Задать вопрос
ЗаконодательствоНовости праваАктивные юристыИзбранное

ВОПРОС СООБЩЕСТВУ · Трудовое право

С работодателем был заключен гражданско-правовой договор 26.11.2016, два экземпляра работодателем были отправлены на под

Москва64 просмотров1 ответ

С работодателем был заключен гражданско-правовой договор 26.11.2016, два экземпляра работодателем были отправлены на подпись ген. директору, и до настоящего времени, второй экземпляр не был передан сотруднику, хотя сотрудник просил предоставить данный экземпляр. работодатель сослался на тк рф, не указав статью, аргументировав тем, что имеется 10 рабочих дней на подписание ген. директором договора.
вопросы:
1. в течении какого времени работодатель должен вернуть подписанный договор сотруднику, с момента подписания?
2. есть ли нарушения тк рф со стороны работодателя?

Ответы сообщества 1

Ответить

Ссылаться на тк рф в данной ситуации абсолютно не правомерно, отношения, возникающие при заключении договора гпх не имеют ничего общего с трудовыми отношениями. нормы тк рф на подрядчика не распространяются. у подрядчика нет оснований приступать к работе до тех пор, пока он не получил от заказчика подписанный договор

Можете помочь с ответом?

Войдите, чтобы участвовать в обсуждении.

Войти и ответить