Вопрос про сокращение во время отпуска по уходу за ребенком

Подскажите, пожалуйста, кто знает. я работаю в школе. сейчас я в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет, а с 27 ноября наступает отпуск до 3х лет. заявление было написано заранее.
на данный момент в школе произошла реорганизация, сменилось руководство, школу присоединили к другой школе. мне пока руководство ничего официально не сообщает, остается ли за мной мое место или оно попадает под сокращение.
в связи с этим у меня вопросы:
1. могут ли меня сократить пока я в отпуске по уходу за ребенком до 3-х лет? если могут, то положены ли мне в этом случае какие-то материальные выплаты, как при обычном сокращении, когда работаешь? как в таком случае происходит эта процедура?
2. на работу, по крайней мере эту, я выходить не планирую после окончания отпуска. если меня не планируют сокращать, то могу ли я попросить, чтоб меня сократили, и если мне пойдут на встречу и именно сократят, а не уволят по собственному желанию, то выплатят ли пособие по сокращению? надо ли будет выйти на 2 месяца на работу? и могу ли я типа уволится-сократиться, если нахожусь в отпуске по уходу за ребенком?
как то так, не много путано. но первый вопрос получается связан с первым. надеюсь вы меня поймете.