Рейтинги. Руководства. Правильный адвокат и юрист.
Задать вопрос
ЗаконодательствоНовости праваАктивные юристыИзбранное

ВОПРОС СООБЩЕСТВУ · Трудовое право

Рапорт на уволнение

Москва35 просмотров1 ответ

Отправил на работу заказным письмом. с какого момента работодатель должен начать двухнедельный расчет, с даты написания рапорта или его получения? спасибо!

Ответы сообщества 1

Ответить
Денис Константинович ВаженинУчастник сообщества

Дословно. ст. 80
работник имеет право расторгнуть трудовой договор, предупредив об этом работодателя в письменной форме не позднее чем за две недели, если иной срок не установлен настоящим кодексом или иным федеральным законом. течение указанного срока начинается на следующий день после получения работодателем заявления работника об увольнении.
p\s комментарии излишни

Можете помочь с ответом?

Войдите, чтобы участвовать в обсуждении.

Войти и ответить