ВОПРОС СООБЩЕСТВУ · Трудовое право
Я попадаю под сокращение, имею ли я право взять больничный будучи в отпуске до даты увольнения и оплатят ли мне его?
Я попадаю под сокращение с 1 июля 2016 г., в данный момент я нахожусь в отпуске по 30 июня включительно, с последующим увольнением. имею ли я право взять больничный, если я заболела, и оплатят ли мне его?
Ответы сообщества 1
Ответить
Игорь Георгиевич ЛоктевУчастник сообщества
В силу положений ст. 21, 22, 183 тк рф: работодатель обязан осуществлять, а работник имеет право на обязательное социальное страхование работников; при временной нетрудоспособности работодатель выплачивает работнику пособие по временной нетрудоспособности; нахождение работника в отпуске не имеет значение
Можете помочь с ответом?
Войдите, чтобы участвовать в обсуждении.