ВОПРОС СООБЩЕСТВУ · Трудовое право
Могут ли отказать в легком труде?
Здравствуйте! суть вот в чем мне сделали операцию " паховая грыжа" после закрытия больничного вышел на работу но начались боли! пошел к врачу он мне выписывает справку о переводе на легкий труд на месяц! но на работе говорят нет легкого труда или работай или увольняйся! работаю помощником бурильщика крс! хотя у нас есть цех где ходят рабочие принеси подай иди не мешай! имеют ли право не предоставлять мне легкий труд или заставить уволиться? заранее спасибо
Ответы сообщества 1
Ответить
Мало ли, кто где ходит "принеси - подай", если у работодателя нет свободной вакансии, то создавать её для вас он не обязан, а т. к. перевод легкий труд вам нужен всего на один месяц, то уволить вас права не имеют, обязаны просто отстранить от работы без выплаты зарплаты.
ст. 73 тк рф
"если работник, нуждающийся в соответствии с медицинским заключением во временном переводе на другую работу на срок до четырех месяцев, отказывается от перевода либо соответствующая работа у работодателя отсутствует, то работодатель обязан на весь указанный в медицинском заключении срок отстранить работника от работы с сохранением места работы (должности). в период отстранения от работы заработная плата работнику не начисляется, за исключением случаев, предусмотренных настоящим кодексом, иными федеральными законами, коллективным договором, соглашениями, трудовым договором.
если в соответствии с медицинским заключением работник нуждается во временном переводе на другую работу на срок более четырех месяцев или в постоянном переводе, то при его отказе от перевода либо отсутствии у работодателя соответствующей работы трудовой договор прекращается в соответствии с пунктом 8 части первой статьи 77 настоящего кодекса. "
Можете помочь с ответом?
Войдите, чтобы участвовать в обсуждении.