ВОПРОС СООБЩЕСТВУ · Трудовое право
Вправе привлечь к дисциплинарной ответственности работника за ненадлежащее выполнение работы, которую он выполняет
Добровольно, без оплаты за нее, которая не входит в его должностные обязанности ?
Ответы сообщества 1
Ответить
Геннадий Константинович КругловУчастник сообщества
Согласно ст. 192 тк рф, применить дисциплинарные взыскания работодатель вправе только за виновное ненадлежащее исполнение работником возложенных на него трудовых обязанностей
Можете помочь с ответом?
Войдите, чтобы участвовать в обсуждении.