Ликвидация отдела сети магазинов.

Здравствуйте, у нас в городе имеется 3 магазина одного филиала. один из магазинов, в котором я работаю, ликвидируют. трудовой договор составлен с нами на определённое место именно в этом магазине, то есть, при переводе в другой магазин, с нами должны расторгнуть трудовой договор и принять на работу вновь уже в другой отдел. моя проблема заключается в том, что я беременна и уволить меня нельзя. ликвидация планируется на 2 февраля. отпуск по бир у меня лишь с 16 марта. в начале месяца, я писала 3 заявления: 1.заявление на предоставление отпуска за свой счёт в срок с 29 по 31 января в связи с бракосочетанием. 2. заявление на ежегодный плановый отпуск с 1 февраля по 21 февраля. 3. заявление на неоплачиваемый отпуск с 22 февраля по 16 марта. нас письменно не уведомили о переводе за 2 месяца.
скажите, что должен сделать руководитель организации со мной? не сгорят ли мои отпуска?
в организации говорят, что я вообще ничего не должна делать, но я же не останусь висеть единицей в несуществующем магазине? чувствую, что собираются обмануть. кстати приказы на мои отпуска до сих пор не вышли.