Подскажите, где в трудовом кодексе прописано, что студенту можно не платить зарплату, т к у него есть стипендия?

Это - бред сивой кобылы. Любой работник, работающий по трудовому договору должен иметь заработную плату не ниже МРОТ (4611 руб), ст. 133 ТК РФ. Остальные источники дохода работника (стипендии, вознаграждения, пособия, пенсии и т.д.) работодателя интересовать не должны. Работа без оплаты есть принудительный труд, который запрещается (ст. 4 ТК РФ)