Рейтинги. Руководства. Правильный адвокат и юрист.
Задать вопрос
ЗаконодательствоНовости праваАктивные юристыИзбранное

ВОПРОС СООБЩЕСТВУ · Трудовое право

При переводе на легкий труд беременной... (см дальше)

Москва56 просмотров1 ответ

При переводе на легкий труд беременной по 5ти дневному графику и 8 часовым рабочим дням.... у беременной должны быть выходные суббота и воскресенье или на пример среда и четверг? ?

Ответы сообщества 1

Ответить
Дмитрий Олегович ПавленкоУчастник сообщества

Всем работникам предоставляются выходные дни (еженедельный непрерывный отдых) . при пятидневной рабочей неделе работникам предоставляются два выходных дня в неделю, при шестидневной рабочей неделе - один выходной день.
общим выходным днем является воскресенье. второй выходной день при пятидневной рабочей неделе устанавливается коллективным договором или правилами внутреннего трудового распорядка. оба выходных дня предоставляются, как правило, подряд.
у работодателей, приостановка работы у которых в выходные дни невозможна по производственно-техническим и организационным условиям, выходные дни предоставляются в различные дни недели поочередно каждой группе работников согласно правилам внутреннего трудового распорядка. (ст. 111 тк рф)
ни где в тк рф не сказано, что беременным обязаны выходные именно в субботу и воскресенье предоставлять, значит выходные могут быть в любые дни недели, в соответствии с правилами внутреннего трудового распорядка.

Можете помочь с ответом?

Войдите, чтобы участвовать в обсуждении.

Войти и ответить