Как повлиять на работодателя?

Добрый день! со мной произошла неприятная ситуация. меня оформили на работу по срочному трудовому договору, на время отпуска по уходу за ребенком основного работника. при этом во время устройства на работу мне не сообщили, что трудовой договор носит срочный характер, заявление за меня дописали, а с трудовым договором не дали ознакомиться и "подсунули" мне подписать. знаю, что моя вина в том, что я его подписала, доверилась авторитету сотрудника ок, но ведь подпись стоит только на последнем листе, заявление дописано не моей рукой - это видно. работодатель обещал меня оформить постоянно, но никаких действий не предпринимает. можно ли что-то сделать? законно ли мое оформление на работу?