Могут ли уволить по телефону без объяснения причин? законно ли это?

Вы на работу для начала не пробовали сходить, выяснить ситуацию на месте? телефонный звонок к делу не пришьешь (в прямом и переносном смысле) . может у вас кадровик решил перевод из филиала в филиал через увольнение оформить (что неправильно) ? сходите, узнайте, затем снова спрашивайте, если что не так будет. p.s. Ниже ответивший прав только насчет срока, который дается работнику для обращения а суд с исковым заявлением о незаконном увольнении. а к иску вы телефонную трубку будете прикладывать вместо копии приказа об увольнении?