Что сделать если начальник не платит заработную плату вовремя !?

Если у вас на руках есть трудовой договор, вам лучше всего обратиться непосредственно в суд или к мировому судье. в исковом заявлении вы можете потребовать выплаты зарплаты с некоторыми, пусть незначительными процентами (ст. 236 тк рф) , а также потребовать компенсацию морального вреда (ст. 237 тк рф, ст. 151 гк рф) . время не тяните - у вас есть всего три месяца со дня вручения вам трудовой книжки или копии приказа об увольнении (ст. 392 тк рф) . можно также параллельно обратиться в гострудинспекцию, но по такому вопросу вас наверняка отошлют в суд. а уж обращаться в милицию (полицию) и вовсе глупо - вопросы трудового законодательства не подведомственны овд.