Не выплачивают пос.-е до 1,5 лет и по рождению (ребенку уже 3,5 мес.) и увольняют по ст.81п.4 качество переписало фирму

В соответствии со ст.170 КЗоТ РФ увольнение женщин, находящихся в отпуске по уходу за ребенком в возрасте до трех лет, не допускается, кроме случаев полной ликвидации организации, когда допускается увольнение с обязательным трудоустройством. Приказ об увольнении работница может обжаловать в судебные органы. Иски по трудовым делам предъявляются как по месту нахождения работодателя, так и по месту жительства истца. Исковое заявление подается в суд в письменной форме. В ст.126 ГПК РСФСР определены реквизиты, которые должны быть указаны в заявлении