Рейтинги. Руководства. Правильный адвокат и юрист.
Задать вопрос
ЗаконодательствоНовости праваАктивные юристыИзбранное

ВОПРОС СООБЩЕСТВУ · Трудовое право

Какой минимальный размер ставки вправе работодатель предложить работнику, можно меньше ,например 0,059 и как это

Москва85 просмотров1 ответ

Какой минимальный размер ставки вправе работодатель предложить работнику, можно меньше ,например 0,059 и как это Согласовать с Трудовым Кодексом? Вправе ли так делать работодатель? Уменьшение ставки хотят сделать работнику на основной работе, постоянная работа

Ответы сообщества 1

Ответить
Валерий Владимирович КоролевУчастник сообщества

Если человек трудоустроен на основное место работы, то ставка может быть либо полной, либо составлять 0,5, но не ниже. А если по совместительству - то может быть и четверть и треть и вообще хоть один час в месяц

Можете помочь с ответом?

Войдите, чтобы участвовать в обсуждении.

Войти и ответить